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加班没钱没福利,忍多久你会走?

    95.3%的公司没有下午茶!

    工作是一件既消耗脑力又消耗体力的事,科学研究表明,每天下午3点是人一天精神最疲倦的一段时间,茶歇时间不但不会浪费你工作的时间,还能改善你的心情,让人在工作的时候更有创造力。道理都讲完了,那么当代“社畜”们对待下午茶这件事究竟是怎样的态度呢?根据前程无忧最新的调查,结果显示,仅约3成职场人有喝下午茶的习惯,基本消费在20元以下。职场人坦言,经济压力,其实就是“穷”,击退了他们每天一杯咖啡、奶茶的梦想。而我们经常在电视剧里看到的那些办公室白领在茶水间享用公司提供的咖啡、零食、水果的画面,在现实职场中并不常见。根据调查,仅有4.7%的职场人表示公司会为员工准备下午茶福利。

    经历过职场生活的人都应该会有这种经历:你可能没有每天喝下午茶的习惯,但你一定会在公司备点零食解馋。本次调查中有这样一道问题,“你在公司每月会在吃零食上花费多少”?仅有27.2%的受访者每月零食支出为0元,超7成受访者表示会在工作时间买点零食来充饥或者解馋。在具体费用方面,100元以下最为普遍,44.7%的受访者每月吃零食会花费低于100元的费用。花费数额在500元以上的虽然不多,仅占到1.2%,但小编猜测在大量零食“喂养”下工作一定会很幸福吧!(见图3)

图3:你在公司每月吃零食会花费多少?
 

数据来源:51job



    大部分职场人加班没福利,你呢?

    加班似乎已经成为了职场人的常态,“996”(早上9点上班,晚上9点下班,一周工作6天)、“247”(一天24小时,一周工作7天)刷屏,暂且不说这些工作模式正确与否,我们发现公司在倡导加班文化的同时,福利保障却没有及时跟上。根据前程无忧的调查,除了劳动法所规定的加班费,大部分公司针对加班并没有更为人性化的福利方案。在表示公司加班会有额外福利的受访人群中,公司提供餐饭或者象征性地发放数额不等的餐补是最为常见的企业福利。除此之外,晚上加班公司报销打车费用、提供点心水果也是公司“补偿”员工为企业加班卖命的方式。

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