如何在上百上千份简历中脱颖而出,吸引HR的眼光?是不是太难了?今天介绍一个方法:巧用数字优化你的简历。
其实HR不想看到这样的词:“骨干力量”、“最快进步”、“重要贡献”、“成功的方案”、“显著提高”……这些仅是描述性词语,并没有说服力。HR在内心这样吐槽:“重要贡献”到底是如何重要呢?“成功的方案”又是怎样的成功呢?
HR喜欢看到的表述:“半年月内将产量提高130%”、“次品率从9%下降为2%”、“节省成本5%”等,这些数字会令人印象深刻,也更能让HR把握个人的能力。
除了工作经验,简历上的很多内容都可以使用数字优化。
比如,自我评价中可以这样写:“5年出色的销售经验,业绩过千万”。这样的表述是不是对销售能力有了一个高度概括?
再比如,在兴趣爱好中可以这样写:“我很喜欢旅游,曾经花了一个月的时间深度探游了XXX地方,写了近万字的旅行攻略,在相关平台获得十几万的浏览量。”从这样的表述中,可以体现个人的这项兴趣爱好并非泛泛的喜欢。结合应聘职位要求,会起到点睛的效果。
用数字优化简历的一些方法
1. 你的突出贡献。如,为公司增加了多少利润和收益,节约了多少开支,开拓了多少份额的新客户群,降低了多少员工流失率,削减了多少库存,减低了多少次品率,公司品牌在多少知名媒体曝光……以上这些,均可用数字加以说明;
2. 把你所参加,尤其是承担重要角色的任务以列名的方式表达出来,尤其是客户中有知名企业,更要标注出来;
3. 你有什么方法和建议曾被公司、部门或是上司采用?做出简要说明,重点落实用数字表达在采纳这些方法或建议后,公司或部门的收益。如“实施此项方案后,库存量降低了23%”;
4. 你所遇到过的紧急任务或风险管理;
5. 你所培训过的员工。简要说明培训方法和流程,重点用数字说明培训后的效果。
除了以上的数字优化简历,你是否还有其他写简历的问题呢?别急,请收看由无忧锦囊君直播间推出的课程:《如何写简历才有面试?》。
本节课程包括下面三个部分,每个小部分都有一份小结。
一、最难写的自我评价到底该如何写
自我评价与工作经验的区别是什么?
除了写假大空的套话,不知该写什么?
总结:如何写好自我评价
二、兴趣爱好到底该怎么写
没有爱好或是与求职岗位无关的兴趣爱好怎么办?
这些兴趣爱好要写吗?
总结:如何写好兴趣爱好
三、工作经验怎么写才出彩?
工作经验很少的职场新人该如何写?
转行者该如何写工作经验?
频繁跳槽引起的短期工作经验要不要写?
总结:如何写好工作经验
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