1.各国商会、领事馆
这种渠道很适合立志去外企工作的人,各个国家的公司都会在自己国家的商会中注册登记。这些商会不仅会给自己国家的公司在当地经营的一些便利,也会定时聚集这些公司举办招聘会。其实不乏一些大公司,有名的公司。可以经常关注这些商会、领事馆的网页,时刻注意着他们更新的信息,一旦看到有招聘会,就拿着简历出发吧!
2.各大招聘网站
如今各大招聘网站在就业的风潮中迅速发展着,有针对应届生的校招,也有对想要跳槽人士的指导。招聘网站的便利之处就是求职者们的选择很多,一天投十几、二十封简历根本不是问题。
3.各类职业、区域、专业论坛的群组、招聘版块
现在不少职业和区域都有各自小圈子聚集的群组或者论坛,在这类平台上,不少人会发布比较急需的岗位,常去看看说不准可以捡漏。(但要注意区分是否为真实招聘信息,以免被骗,一个原则是绝不交钱。)
4.人脉
可以询问原先在这个区域工作的朋友、前同事、亲戚等,看看他们是否有机会可以推荐。
5.关注官网的招聘信息
如果意愿上有比较明确想进的公司,可以关注其官方招聘渠道,如官网、公众号等。(完)
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