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工作加量不加价,该如何破局?

  眼看头发一根一根掉,加班一天比一天晚,工资没涨还打了折。

  网友小帅:身为一名打工仔,我本已经做好了被“压榨”的心理准备,但今年也太过分了。不仅工作量翻了倍,工资也打了折,老板竟还想着裁员,公司内部人心惶惶。

  18年年初我跳槽到一家外企的销售部门,我们负责的市场板块与国内有将近6小时的时差,而冲业绩的时间就在每天晚上的6点至凌晨,虽说公司没有硬性加班,但却有条“潜规则”:每个月的业绩指数要达标。而光在正常的工作时间里,完成一半的指标都难,因此,“软性加班”成为了我们业务部的潜规则。近期,我们负责的市场受到了一定的影响,之前业绩排在末尾的同事们纷纷被发了劝退单,部门内人心惶惶……

    工作加量不加价,该如何破局呢?一起来听听本期电台给出的答案。

【本期电台节目】

工作加量不加价,该如何破局?

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【电脑聆听】直接点击链接:https://www.lizhi.fm/1560251/5135747886293758470



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