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51job 潘天

不配裸辞的人,都怂成啥样儿了!

    “哎,干脆辞职算了!”

    在大家吐槽眼下工作的时候,多半都会以这句话结尾,尤其是越年轻的职场人,越容易说出这句话,就像他们说分手一样地随便。曾经在热搜上看到过这样的段子:

    70后:为什么要离职?
    80后:给我高薪就离职!
    90后:领导骂我就离职!
    95后:感觉不爽就离职!
    00后:领导不听话就离职!

    可见,越年轻的人对工作的容忍度越来越低。而且不计后果,就记前嫌!

    不过,在今年的特殊环境下,似乎敢轻易说裸辞的人变得有点胆怯了,除非公司撑不下去裁员或者关门造成的迫不得已被动裸辞。无论大环境如何,裸辞这件事本身就应当慎重对待。虽然动荡的职场有着太多的不确定,没有办法给职场人,尤其是年轻的职场人带来太多的安全感,但是安全感向来应该是自己给自己,知道自己要什么,才能知道未来路径的方向。

    近期,前程无忧做了一个“2020年裸辞现状调查”,看看大家在这样的时期里,还能不能挥挥手潇洒地说“我不干了”,对于“裸辞”这件事的顾虑,是不是又更多一些了,和曾经的裸辞经历比起来,今年的心态又发生了怎样的变化呢?

【本期电台节目】 

  不配裸辞的人,都怂成啥样儿了!

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